我們企業社會責任的承諾與報告書
我們每天都因能為他人生命帶來助益而充滿動力。在「拯救和延續生命」的使命推動下，我們竭力為患者賦予力量、保護地球環境、並捍衛我們的民眾與社會，力求帶來持續不斷的價值。
我們極力解決會影響病友、顧客、員工、社會及其他利害關係人的問題，以彰顯環境(E)、社會(S)及公司治理(G)的重要性，全方位實踐企業社會責任。為加強企業社會責任，我們採取優良的管理方針，以全面堅守高道德標準與合規、尊重人權、提倡包容與多元文化、及注重私隱權與資料保護，作為首要目標承諾。我們2030年企業社會責任承諾建立於三大支柱上 ── 賦予患者力量、保護地球環境、及捍衛民眾與社會，並明確記載有關優先行動的10大目標。
公開透明的報告書
公開透明的報告是我們長久以來的不變的重心所在，我們持續發表環境保護報告已達30年之久。在1999年，我們率先成為全球報告倡議組織(Global Reporting Initiative, GRI)可永續發展報告指引的企業之一。我們根據GRI報告原則，針對比較性、準確性、時效性、清晰性及可靠性，規劃我們企業責任的基本方針。每年的企業社會責任報告都會衡量並評估我們的表現，溝通每次的進步和面對的挑戰，並持續尋找機會作出更大貢獻。您可以下載今年度及歷史年度報告：
配合醫療設備與用品永續發展會計準則，我們在2020年12月首次發表永續發展準則委員會 (Sustainability Accounting Standards Board, SASB)指標。之後，從2020年度報告開始，百特醫療將會把SASB指標納入年度企業社會責任報告中。您可以在投資者關係網站中找到互動版本。
2030年企業社會責任承諾與目標
我們2030年的承諾支持聯合國永續發展目標 (United Nations Sustainable Development Goals, UN SDG)，以及 2030年議程(2030 Agenda)中的全球發展藍圖以達成更能永續發展的未來。我們的業務與企業責任措施牽涉SDGs中的各種範疇，初階段重點放在：
- 目標 3：良好健康福祉
- 目標 6：清潔用水與衛生
- 目標 12: 負責任的消耗與生產
我們的治理與重大ESG事宜
針對ESG事宜所制定的策略規劃及監督，是由公司的高層包括主席暨行政總裁、資深領導團隊及董事會所決定。我們的企業責任策略將由公司人員及專家組成的委員會負責實行。此委員會引領我們的措施，將企業責任整合在公司業務中，並以高承責標準管理我們企業責任的優先項目及目標。
我們的企業責任策略優先重視價值鏈中的重大事宜及當中影響。我們的工作所支援的四面向，與業界同行及其他對象相比，得以進入全球前1/4排名：
- 患者安全與質素
- 從創新當中積極發展
- 最佳職場
- 領先業界的表現